北京将实行校长职级制 中小学校长分“四级六等”

北京将实行校长职级制 中小学校长分“四级六等”
原标题:北京将施行校长职级制 中小校园长分“四级六等” 新京报讯(记者 方怡君)11月27日,北京市教委告诉称将展开第一批中小校园长职级评定和确定作业。北京中小校园长将推广中小校园长职级准则,促进校长专业化展开。 依据北京市教工委、北京市教委发布的《关于展开2019年中小校园长职级评定和确定作业的告诉》,校长职级设置特级、高档、中级、初级四级,其间高档、中级别离设置1、2、3等。特级、高档、中级、初级校长结构份额控制为:0.5:4:4.5:1。 据悉,中小校园长包含:北京市全日制中小校园(含特教校园和工读校园、大学附中附小和民办中小校园)、幼儿园(含其他性质公办园和民办园)、职业高中校园(以下总称“中小学”)中,2019年12月31日前在岗没有抵达退休年龄或按规则已处理延伸退休手续(供给延伸退休审批表),在职在岗的正职校(园)长(含党组织书记)。非区教委所属中小学依照属地准则,组织中小校园长申报、评定和确定作业。 北京市教委还发布了北京市各区中小学特级校长目标,总计138个。朝阳区最多为22个,其次为海淀区、丰台区、大兴区为15个。据悉,北京市将首评特级校长目标控制在特级校长总目标的50%-60%,预留出每两年的提升空间。 北京市教委要求,各区依据本区中小校园长总人数测算出高档、中级和初级校长评定的目标结构,主张各区高档目标首评运用60%-70%,预留出每年的提升空间。 上一年1月,国务院印发《关于全面深化新时代教师队伍建设变革的定见》清晰深化中小学教师职称和查核点评准则变革,包含施行中小校园长职级制。并指出施行中小校园长职级制的区域,依据实践施行相应的校长收入分配方法。 记者注意到,2018年北京市基础教育教师作业会中曾提出,将推广中小校园长职级制变革,以调集校长和校园投身教育变革的积极性。 依据北京市教委的时刻组织,本年11月30日前,北京各区完结高档及以下校长职级制评定确定作业。12月6日前,各区完结特级校长提名人引荐、公示等相关作业。估计本年完结特级校长的评定作业。 新京报记者方怡君